Tuomas Tirkkonen – Tupu Creative

Lisää luovuutta työelämään

Tupu Creative lisää luovuutta työelämään valmennusten ja fasilitoinnin avulla. Luovuuden ja uudistumiskyvyn ansiosta organisaatiot menestyvät alati muuttuvassa maailmassa.

Pyydä tarjousTutustu palveluihin

Palvelut

Fasilitointi

Valmennukset

Kokemuksia

Fasilitointi

Fasilitoija vastaa siitä, että osallistujat pääsevät yhdessä asetettuun tavoitteeseen. Fasilitointi:

  • säästää aikaa ja rahaa
  • auttaa päätöksenteossa sekä
  • kiinnittää tehdyt suunnitelmat käytäntöön.

Fasilitointia tarvitaan erilaisissa työpajoissa, seminaareissa ja yhteistyötilaisuuksissa sekä kasvotusten että virtuaaliympäristöissä.

Tuomas Tirkkonen – Tupu Creative

Valmennukset

Luovaan toimintaan perustuvat valmennukset vahvistavat yksilöiden ja tiimien yhteistyö- ja uudistumiskykyä. Valmennukset sopivat asiantuntijoille, jotka tekevät töitä tiimien, verkostojen ja työpajojen parissa sekä tiimeille, jotka haluavat vahvistaa luovaa osaamistaan.

1

valmennustapaaminen:
taitojen harjoittelu

2

käytännön kokeilu

3

valmennustapaaminen:
taitojen syventäminen

Tutustu vaihtoehtoihin

Lisää luovuutta

Organisaatiot tarvitsevat yhä enemmän luovuutta, rohkeutta ja uudistumiskykyä.

Lisää luovuutta -valmennus:

  • virittää osallistujien luovaa ajattelua ja toimintaa
  • vahvistaa luovuutta tukevaa yhteisöä

Sen avulla osallistujat oppivat tunnistamaan organisaation hiljaista tietoa, jonka avulla he voivat parantaa asiakas– tai työntekijäkokemusta.

Valmennuksen osia voi toteuttaa myös webinaareina:

  • Lisää luovuutta asiantuntijatyöhön
  • Lisää luovuutta tiimityöhön

Lisää yhteistyötä

Miten johdan asiakasverkostoja? Miten vedän organisaation sisäisiä palavereja kohti yhteistä tavoitetta?

Hyvin suunniteltu ja ohjattu työskentely säästää osallistujien aikaa ja kiinnittää suunnitelmat käytäntöön.

Valmennuksen osallistujat oppivat soveltamaan fasilitointia omassa työssään.

Valmennuksen osia voi toteuttaa myös webinaareina:

  • Suunnittele onnistunut työpaja

Lisää luovuutta etätyöskentelyyn

Voiko luovaa yhteistyötä tehdä etänä? Mitkä työkalut valitsen?

Etäyhteys muuttaa tilaisuuden dynamiikkaa. Läsnäolo herpaantuu helpommin, silmät eksyvät kännykän ruudulle ja vuorovaikutus tökkii.

Valmennuksen osallistujat oppivat rakentamaan luottamusta virtuaaliympäristössä ja saamaan osallistujat mukaan luovaan toimintaan myös etänä.

Valmennuksen osia voi toteuttaa myös webinaareina:

  • Onnistuneen etäkokouksen elementit

Tupun keissejä

Tuomas kartoitti tarpeemme huolellisesti ja toteutti tilaamamme fasilitoinnin taidokkaasti ryhmää kuunnellen. Ryhmää varten erityisesti toteutetut visualisoinnit ja tilaisuudessa tehdyt visuaaliset muistiinpanot olivat kuvaavia ja kiteyttivät olennaiset asiat loistavasti!

Jaana Lehtinen, palvelupäällikkö

Eija Willman, suunnittelija

Lahden kaupunki, nuorten työllisyys- ja erityispalvelut

Olen työskennellyt Tuomaksen kanssa enemmän ja vähemmän viimeisen kymmenen vuoden aikana ja voin vilpittömän lämpimästi suositella hänen palveluitaan. Työpajojen jälkeen jää selkiytynyt olo, että juuri näin nämä välillä hahmottomat ja haastavat asiat uivat maaliin asia kerrallaan.”

Pasi Saarinen

Toimialajohtaja, Nuorisoseurat

“Sain paljon työkaluja jo pelkästä seuraamisesta. Lämmin kohtaaminen, kannustava ja asiantunteva ote.”

“Erittäin hyvä, hyvin ohjattu, selkeä ja piti meidät hyvin asian ytimessä. Iso kiitos.“

Osallistujapalautteita työpajoista ja koulutuksista

Etätyön fasilitointi – vinkkejä etätyön tueksi

Etätyön fasilitointi – vinkkejä etätyön tueksi

Monessa asiantuntijaorganisaatiossa työtä voi tehdä ajasta ja paikasta riippumatta. Kun koko organisaatio rupeaa suosimaan etätyötä tai siirtyy kokonaan pois toimistolta, voi kokousten ja työryhmien toimintaan tulla muutoksia. Miten etätyön fasilitointi onnistuu yhtä...

Työelämää muutetaan yhdessä

Työelämää muutetaan yhdessä

Työelämää muutetaan yhdessä yrityksen ihmisten kanssa. Ainia Innovationsin toimitusjohtaja Jani Valkonen halusi fasilitoijan avuksi yhteisten pelisääntöjen muodostamiseen. Toivottu lopputulos saavutettiin hyvän yhteissuunnittelun ja työparityöskentelyn avulla. Ainian...

Vuosi yrittäjänä

Vuosi yrittäjänä

Vuosi sitten sain sähköpostiini viestin, jonka otsikossa luki: “Onnea uudelle yrittäjälle!” Hikipisarat valuivat pitkin niskaani, kun mietin, mihin olen ryhtynyt: y-tunnuksen myötä olin ottanut ensimmäiset askeleet omannäköisen työelämän rakentamisessa. Ensimmäisen...

Kuka Tupu?

‘tupu’ = (maorinkielinen verbi) kehittyä, kasvaa, kukoistaa

Minä olen Tuomas Tirkkonen: Tupu Creativen perustaja, aikaansaava ja empaattinen fasilitoija ja kokenut luovien prosessien vetäjä.

Autan organisaatioita tuomaan luovuuden ja uudistumiskyvyn toiminnan keskiöön. Valmennan ihmisiä tunnistamaan luovan potentiaalinsa ja fasilitoimaan ihmisten välistä yhteistyötä. 

Parhaimmillani olen, kun pääsen tekemään yhteistyötä eri alojen ammattilaisten kanssa. Teen mielelläni töitä sekä lähikontaktissa että virtuaaliympäristöissä.

Ammatillisesti minussa yhdistyy tuplalaatu: olen koulutukseltani tradenomi (ylempi AMK) ja teatteri-ilmaisun ohjaaja (AMK).

Tuomas Tirkkonen

Tuomas Tirkkonen

+358 40 705 6472
tuomas@tupucreative.fi

Seuraa Instagramissa!

Ota yhteyttä!

3 + 12 =